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石油丨我院开展“赋能成长·石油有约”辅导员队伍建设与能力提升系列活动——工作案例分享交流会(五)
作者:融媒体中心发布日期:2024-12-26点击数:

进一步加强学院辅导员队伍建设,促进辅导员队伍向职业化、专业化方向发展,提升辅导员的综合素质和工作能力,2024年12月24日,我院开展了“赋能成长·石油有约”辅导员思想政治教育工作案例分享交流会。

本期主讲人是沈欣宇老师,她详细讲述了具有代表性的思想政治教育案例。 她讲述的 案例涵盖党员 思想站位和价值引领、 学生党员、积极分子、团员发展相关事项等方面,充分展现了辅导员在学生成长过程中的关键作用和育人智慧 在党员思想站位与价值引领方面,她分享了通过组织红色主题班会、组织“讲述红色故事”系列活动等案例,让学生通过接触红色故事,激发学生党员的爱国情怀和使命担当意识。引导学生党员深入学习党的理论知识,以党员先锋模范作用带动班级同学树立正确的世界观、人生观和价值观,营造积极向上的班级氛围。 在学生党员 积极分子、团员 发展 工作上, 详细介绍了从新生入学开始,如何进行入党启蒙教育,发掘和培养入党积极分子的经验。通过建立完善的考察机制,对积极分子在学业成绩、社会实践、志愿服务等方面进行全面评估,确保发展党员的质量。同时,注重对入党积极分子的思想动态跟踪,及时解决他们在入党过程中的困惑与问题,为党组织输送新鲜而有力的血液。

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交流互动环节,辅导员们针对案例中的难点问题展开热烈讨论,共同探讨解决方案和创新思路,为今后更好地开展思想政治教育工作积累了宝贵经验。

此次案例分享会为辅导员搭建了交流平台,进一步强化了辅导员的育人意识和能力,推动学院思想政治教育工作迈上新台阶。未来,学院将继续开展相关活动,推动学院教育与学生服务工作发展的深度融合,为社会培养出更多具有扎实专业技能的优秀人才。


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